آزمون توانمندسازی عمومی بیمارستان میلاد شهریار برگزار شد
به گزارش روابط عمومی بیمارستان، آزمون تواندمندسازی عمومی ویژه پرسنل اداری بیمارستان میلاد شهریار جهت بررسی و تدوین تقویم آموزشی سال ۹۸ برگزار شد .
مطالعات متعددی در مورد بررسی رفتارهای مدیران بیمارستان و توانمندسازی پرسنل مجموعه میلاد نشان داده‌اند که مدیران با رفتارهای اثربخش خود، می‌توانند سبب توانمندسازی پرسنل شده و بر رضایت شغلی، حس تعهد، مسئولیت پذیری، بهره وری و کیفیت ارایه خدمات تأثیر مثبت گذارند. هدف از مطالعه حاضر نیز تعیین تاثیر بازآموزی مهارت‌های مدیریتی مدیران پرستاری بر توانمندسازی پرسنل بیمارستان در سال ۱۳۹۸ می‌باشد.
ارسال یک پاسخ ←
